Entender cómo se compone un salario es fundamental tanto para empleados como para empleadores. No solo se trata del monto que figura en la nómina, sino también de diversos elementos que inciden en el bienestar del trabajador.
¿Cuáles son los componentes del salario? Leer más »
En un mundo donde la tecnología redefine constantemente la forma en que trabajamos, la gestión digital del talento humano emerge como una herramienta clave para las organizaciones que desean mantenerse competitivas. Este enfoque no solo optimiza los procesos, sino que también potencia el crecimiento del capital humano, permitiendo alinear las metas empresariales con el desarrollo de las
Gestión Digital del Talento Humano y Los Modelos de Gestión Organizacional Leer más »
Dentro del área de RRHH se realizan actividades muy importantes para cualquier organización, entre ellas enlistamos:
8 claves para obtener un ascenso laboral en Recursos Humanos Leer más »
La formación como auxiliar de personal y riesgo laboral te llevará a aprender acerca de todos los procesos de trabajo de una empresa; esto se puede traducir en nuevas oportunidades y el acceso a mejores posiciones dentro de una organización.
Auxiliar de personal y riesgo laboral: Todo lo que necesitas saber Leer más »
Avanzando un poco más, en las primeras civilizaciones como en la Sumeria, era muy fuerte la predominancia del hombre en las comunidades, donde el poder y la elección estaba totalmente regida por hombres.
Hegemonía del hombre Vs Mujeres empoderadas Leer más »
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