Dirección y Administración de Empresas

Fundamentos y Elementos Gerenciales según la Dirección y Administración de Empresas

1. Qué es una empresa.
2. La cadena de valor.
3. Escala de negocio.
4. Gestión estratégica.
5. Tejidos humanos y empresa.
6. Acción administrativa:
7. Planeación
8. Organización
9. Delegación
10. Dirección
11. Control
12. Ciclo de aseguramiento PHVA.
13. Herramientas de gestión:
14. Organización y manejo del tiempo
15. Comités efectivos.
16. Pensamiento estratégico.
17. Pensamiento innovador.
18. Habilidades para negociar.
19. Riesgos y seguros.

Gestión del Talento Humano según la Dirección y Administración de Empresas

1. Contratación de personal:
2. Fuentes y métodos de selección
3. Modalidades de contratación
4. Desvinculación.
5. Manejo de nómina:
6. Escalas salariales
7. Modalidades de compensación
8. Pagos de parafiscales.
9. Evaluación por desempeño.
10. Motivación y clima organizacional.

Gestión Financiera según la Dirección y Administración de Empresas

1. Roles financieros de la gerencia.
2. Estructura básica de los estados financieros:
3. Análisis horizontal y vertical
4. Costos
5. Tesorería y flujo de caja.
6. Otras herramientas financieras:
7. Presupuestos
8. Bancarización y apalancamiento
9. Controles y riesgos
10. Análisis y evaluación de inversiones.

Gestión Comercial y Operación Logística según la Dirección y Administración de Empresas

1. Mercados complejos.
2. Enfoque de mercadeo.
3. El marketing mix.
4. Administración moderna de las ventas.
5. Servicio al cliente y posventa.
6. Logística y operaciones.
7. Matriz proceso-producto.
8. Gestión de proveedores.
9. Gestión de calidad.